自2019年起,中国土木工程学会城市公共交通分会将每年的5月20日定为“公交驾驶员关爱日”,旨在倡导社会各界共同营造关注、理解、尊重公交驾驶员的良好风尚,共建关心、关爱公交驾驶员的和谐氛围。今年5月20日当天,由中国土木工程学会城市公共交通分会主办,青岛城运控股集团承办的“第六届5.20全国公交驾驶员关爱日”活动,在青岛主会场正式启动,全国各地市也同步开展了相关活动。来自全国各地的百余名公共交通行业代表齐聚岛城,共同为全国的一线公交驾驶员送上关爱和祝福。
公交车作为市民日常公共出行的主要载体,是城市运转中不可或缺的一部分。公交驾驶员作为城市的“摆渡人”,致力于为市民提供安全、便捷、优质的出行服务,引导和倡议社会各界共同关注公交驾驶员,营造关爱、理解、尊重公交驾驶员的良好氛围,对于共建安全、便捷、优质、文明、和谐的公交出行环境,至关重要。
据了解,青岛城运控股集团自调整重组以来,作为积极响应关爱活动的单位之一,以高度的使命意识和担当精神,积极响应关爱公交驾驶员的号召,率先垂范、身体力行,积极开展了一系列关心关爱活动,并取得了良好的成效。特别是今年以来,青岛城运控股集团开展了一系列关心关爱活动。
启动关爱月。青岛城运控股集团于今年5月份启动了“公交车驾驶员关爱月”,并将这一主题融入第四届“城运杯”劳动技能竞赛中,积极营造尊重技能、崇尚技能的良好氛围,为职工搭建成长、成才的广阔舞台。
打造健康驿站。为切实增强职工健康意识JN体育首页在线,不断提升职工幸福感,青岛城运控股公交崂山巴士公司打造首个专属职工的“健康驿站”,配置了包括指夹式血氧仪、心电图机、臂筒式血压测量仪等常用医疗设备,还配置了跑步机、椭圆机、划船机、按摩椅等健身休闲设备,引导职工放松身心、做好日常的健康管理。
打造午休驿站。为解决早晚两头班次驾驶员运行任务重、压力大、休息时间碎片化的问题,青岛城运控股公交隧道巴士将“职工驿站”升级为“职工午休驿站”,为职工打造了可供午间小憩的安静场所。
关爱心理健康。为了关爱职工特别是一线驾驶员的心理健康,青岛城运控股城阳巴士公司积极利用“心灵驿站”——EAP工作室,为职工提供一处集舒缓内心情绪、心理放松减压和驾驶员心理训练于一体的体验训练场地。
管家式服务。青岛城运控股公交市南巴士公司将“解决职工急难愁盼问题”作为关心关爱职工的重要内容,制定《“管家式”服务规范》,打通基层重难点问题解决通道,让职工“遇事有人找、烦事有人管、冷暖有人问”。
在当天的活动现场,来自全国各地的部分公交企业代表,也分享了在关心关爱公交驾驶员方面的举措。通过交流,与会代表一致认为:公交驾驶员是企业最宝贵的财富,公交企业要始终坚持“发展依靠职工、发展为了职工”的理念,从点滴小事做起,做好员工的后勤保障、解决员工的实际困难,不断增强驾驶员获得感、幸福感、成就感。
5月20日当天,除主会场活动外,与会代表参观考察了青岛城运公交集团“公交劳模文化传承与创新教育基地”,感受青岛公交传承了数十年的公交劳模文化底蕴。该基地于2012年建立,经过十多年的不断完善升级,最终形成了现在以党建为统领,以6路线位市级劳动模范的典型事迹为基础,以红色朗读亭为抓手的“一厅”“一馆”“一亭”的格局。
其中,劳模馆以公交集团劳模发展史为依托,以6路线位全国劳模为核心,讲述青岛公交劳模文化发展史。展示内容包括一封信、一谱系、一群像、历史变迁、光阴故事、亲切关怀、时代榜样、场景复刻、暖行文化等九大部分。通过传承与创新诠释在党的引领下,青岛公交行业蓬勃发展,广大职工一心向党、吃苦耐劳、无私奉献、钻研业务、苦练技能的劳动精神、劳模精神和工匠精神。
会客厅以百年公交文化根脉为核心,以一条线位省党代表为主线,讲述全体公交人奋勇向前的红色历程。展示内容包括红色朗读亭、红色享读巴士、红色党史展、红色会客厅、红色课堂等5大功能区。秉持“小客厅”发挥大作用的功能定位,将其打造成“党员之家”“群团之家”。
青岛巴士·红色朗读亭是青岛市文化和旅游局、青岛市广播电视台与青岛城运控股公交集团联合推出的,以青岛市市办实事全民阅读朗读亭为平台,打造的职工红色党建学习园地。江南jn体育